意昂体育登录【职业健康促进】共建健康企业 共享成果
发布时间:2024-09-08 06:25:55 来源:意昂体育注册
作者:意昂体育安全吗
近年来,中国石油化工集团有限公司(以下简称“中国石化”)始终牢记习总殷殷嘱托,坚持“人民至上、生命至上”理念,以健康企业建设为抓手,共筑员工健康管理根基、打造工作场所健康环境,以实际行动践行健康中国战略,全体员工共享全面健康工作成果,员工健康获得感和幸福感持续提升,有力助推企业新阶段发展。
截至2024年初,中国石化已有50家二级单位分别成为省、市级健康企业,20个案例入选国家健康企业建设优秀案例,2名员工入选国家“职业健康达人”优秀案例。在2023年度全国爱国卫生运动主场活动上,中国石化获颁“健康企业建设典型案例”奖,作为央企唯一代表在2024年全国职业健康大会上分享健康企业建设典型经验。
中国石化始终将员工健康管理体系建设作为健康管理的重中之重,通过健全体制机制,落实主体责任,提升信息管理效能,持续筑牢员工健康管理根基。
共建员工健康管理体系。以HSE管理体系为依托,不断健全员工健康管理体系,实现健康管理与安全、环保工作深度融合、同频共振。设置专职职业健康管理机构,统筹出台《员工健康管理规定》,细化制定《职业健康管理办法》,进一步夯实职业健康管理,明确直属企业职业健康机构设置及专职人员配备标准要求,构建全员职业健康、生理健康、心理健康一体化的管理模式。
落实健康主体责任。统筹境内外员工健康管理,形成各部门与工会组织齐抓共管,全体员工争做自身健康第一责任人的良好局面。将职业病防治责任和具体工作纳入岗位责任与工作任务清单,16.8万个岗位和58.9万名员工实现职责权限的融合统一。开展健康管理的网格化建设,8500名基层网格员承担起网格成员健康状况的关注、提醒等责任。组织开展“打造健康石化、争做职业健康达人”活动,专题召开工作交流会议,健康企业建设活动常态化、有序化开展。
提升信息管理效能。深入整合企业的职业健康信息系统功能,结合“工业互联网+安全生产”信息系统建设,规范职业病危害管控、职业健康检查、特殊人员报告等管理业务流程,推进信息系统建设。同时建立远程视频查违章工作机制,上线全员“安全随手拍”功能,发现并纠正职业病防护用品使用方面的违章问题,以信息化手段推进健康管理。
中国石化始终秉持“预防为主”方针,聚焦职业病危害源头控制,不断改善员工工作生活环境,完善医疗设备设施配备,打造健康环境。
在职业病危害源头控制上下功夫。分类分级开展建设项目职业病防护设施“三同时”的全过程监管,对重点项目提级管控,持续提升“三同时”工作质量。对全系统116家生产企业基本情况开展摸底调查,摸清工作场所职业病危害程度和接害人员受影响状况。每年对3.9万个工作场所、23.3万个检测点进行检测,确保覆盖所有职业性有害因素。强化职业性有害因素管控,实现尘毒场所全部受控。高标准建设113家绿色企业、12 家“无废”企业,在重点流域设置4座区域危废处置中心,助力保障员工健康。
在改善员工工作生活环境上下功夫。防治结合,持续推进超标场所治理。聚焦解决噪声超标这一突出问题,制定《噪声超标危害治理实施指导意见》,133个噪声超标场所在采取工程措施、管理措施后全部实现岗位达标,267个VOCs项目应治尽治。专项整改405套老旧装置问题,较高风险老旧装置全部实现降级。发布《中国石化绿化工作手册(试行)》,提高厂区绿地覆盖率。开展1.5万个浴室、外操室、室等生产生活用室核查,研究制订《生产生活辅助用室设置与卫生管理要求》进行规范管理。对1千余套集中空调通风系统进行检测,实现卫生质量全面达标。
在员工健康服务硬件上下功夫。健全医务室设置,为员工提供基本医疗和紧急救治服务。全系统共设置健康驿站、健康小屋、医务室共计2666个,日常驻厂医生和达640人,配备血压计、体脂秤、血脂仪、血氧仪等医疗设施26,739台。加强地处偏远地区单位应急救治点的设置,配备急救箱或急救包41,792个。完善健康巡检、健康咨询、绿色就医等服务,签订绿色就医合作单位504个。组织开展体质测定,建设2061个健身场所,为员工健康加油赋能。
中国石化始终坚持人民至上的核心理念,推动健康服务走进一线,覆盖全员,构建起全方位、立体化的健康服务体系,倡导服务社会公众健康,共享全面健康工作成果。
持续推动全员全面健康管理。统筹在岗员工的职业体检、福利体检和女工体检,合理设置不同年龄段加自选的早期筛查项目,每年组织一次。2023年共组织开展34.6万人次的职业健康检查,妥善处置好职业禁忌证和职业病(含疑似)重点员工。出台健康高风险人员判定标准,组织开展识别管控,针对性制定一人一策健康干预措施,充分依托驻现场医护资源,加密监测监护,努力减少健康高风险员工的疾病突发。
持续推动健康管理走深走实。广泛开展健康知识普及,通过举办线上线下专题讲座、制作宣传册和微视频等多种形式,开展职业病防治、科动、营养饮食、常见疾病预防等知识的培训。组织开展38.6万人次的心肺复苏和29.3万人次自动体外除颤仪(AED)使用培训,在人员集中场所配备4000多台AED,2023年成功救治4人。大力推进员工帮助计划(EAP),5千余名心理咨询师通过心理热线、EAP工作室、主题活动等方式,为员工提供心理咨询、情绪疏导、亲情关爱等心理服务,近三年共完成8000多名员工心理干预、270余名重点人员的心理辅导。
持续参与社会公益活动。20年来为“健康快车”累计捐赠超过2亿元善款,为全国18个省、区和47个地市的超过5.6万名低收入白内障患者进行免费治疗,并为当地捐建26所白内障治疗中心。12年护航春运,“情暖驿站”累计为超过458万个“返乡摩骑”、5780万名春运返乡人员提供免费加油、休息等服务。
新时代新征程,中国石化将深入贯彻落实习总视察胜利油田、九江石化重要讲话精神,端牢能源饭碗,开展职业健康123专项提升行动,全面推进高质量健康企业建设,充分展示中国石化党和人民好企业的良好形象,为健康中国建设贡献中国石化力量。